Duración: 75 horas
Metodología: Online
Idioma: Castellano
Diploma: Sí
Índice de contenidos
Tema 1. Introducción
1.1. Conceptos básicos del derecho laboral y sus fuentes
1.2. La figura del trabajador: concepto
1.3. La figura del empresario
1.4. Modalidades de contratación e incentivos a la cotización
Tema 2. La contratación laboral de trabajadores extranjeros
2.1. Trabajadores extracomunitarios
2.2. Trabajadores comunitarios
Tema 3. La contratación a través de empresas de trabajo temporal
3.1. Normativa aplicable
3.2. Las empresas de trabajo temporal
Tema 4. La extinción del contrato I
4.1. Introducción
4.2. Mutua acuerdo entre las partes
4.3. Las causas consignadas en el contrato
4.4. La resolución unilateral por modificación sustancial de las condiciones de trabajo
4.5. La extinción del contrato por voluntad del trabajador
4.6. La extinción del contrato por voluntad del empresario
Tema 5. La extinción del contrato II
5.1. Los despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
5.2. Los despidos por fuerza mayor
5.3. La extinción del contrato por causas que afectan a la persona del trabajador
5.4. La extinción del contrato por causas que afectan a la persona del empresario
1.1. Conceptos básicos del derecho laboral y sus fuentes
1.2. La figura del trabajador: concepto
1.3. La figura del empresario
1.4. Modalidades de contratación e incentivos a la cotización
Tema 2. La contratación laboral de trabajadores extranjeros
2.1. Trabajadores extracomunitarios
2.2. Trabajadores comunitarios
Tema 3. La contratación a través de empresas de trabajo temporal
3.1. Normativa aplicable
3.2. Las empresas de trabajo temporal
Tema 4. La extinción del contrato I
4.1. Introducción
4.2. Mutua acuerdo entre las partes
4.3. Las causas consignadas en el contrato
4.4. La resolución unilateral por modificación sustancial de las condiciones de trabajo
4.5. La extinción del contrato por voluntad del trabajador
4.6. La extinción del contrato por voluntad del empresario
Tema 5. La extinción del contrato II
5.1. Los despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
5.2. Los despidos por fuerza mayor
5.3. La extinción del contrato por causas que afectan a la persona del trabajador
5.4. La extinción del contrato por causas que afectan a la persona del empresario
Precio: 244.00 €
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